第38章 入职中医科(1/4)
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  卢伟光挂断电话,神色郑重地看向林远。

语气带着几分特意叮嘱的意味。

“小林,我还有件重要的事提醒你。”

“以后在科室里,如果有人问你的学历。”

“你千万别说实话,听懂了吗?”

市一院学历内卷极其严重。

硕士遍地走,博士多如牛毛。

一旦让人知道林远只是高中学历。

必然会被全科室排挤、质疑。

哪怕医术再强,也会被人拿资历和学历挑刺。

到时候流言四起,工作根本没法开展。

林远也懂其中的利害,立刻点头。

“我明白院长,那别人问起,我怎么回答合适?”

卢伟光略微思索,给出了一个最稳妥的说法。

“你就直接说,我不能告诉你。

“谁都不得罪,也不给他们抓把柄的机会。”

这个回答模棱两可。

既遮掩了短板,又没人敢继续追问院长亲自安排的人。

“好,我记住了。”

林远了然点头。

有院长帮忙兜底,他入职初期能省去无数麻烦。

五分钟不到。

办公室门被敲响。

中医科主任张敬山快步走了进来。

他一抬头看到林远,眼睛瞬间一亮。

脸上立马露出真诚的笑容,主动上前握手。

“林医生!原来是你要来我们科室入职,太欢迎了!”

张敬山对林远的印象,极其深刻。

之前林远出手治好卫诚的儿子,那出神入化的中医手段。

他亲眼所见,心悦诚服。

医院归根结底,是靠实力说话的地方。

学历、资历都是虚的。

唯独医术,是实打实的硬实力。

在他眼里,院里那些所谓的硕士博士。

论真本事,没一个能比得上眼前这位年轻的林医生。

卢伟光见两人认识,也省了不少介绍的功夫。

当即对着张敬山吩咐道。

“张主任,林远接下来就在你们中医科上岗。”

“这两天你多带带他,熟悉一下科室流程、排班和工作环境。”

“后续工作安排,你酌情来定。”

“是,院长放心,我一定安排妥当。”张敬山连忙应下。

卢伟光又转头看向林远,语气格外温和。

甚至带着一丝不同于对待普通新人的偏袒。

“林医生,你刚入职。”

“新人进科室,难免有人排外、找事、欺负新人。”

“你在工作上、人际关系上,遇到任何难处,第一时间直接联系我。”

“有我在,没人能为难你。”

这话分量极重。

等于院长亲自开口
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